Wenn es um die Zufriedenheit am Arbeitsplatz geht, herrscht länderübergreifend ernüchternde Einigkeit: Glücklich im Job sind, laut einer Gallup-Studie, nur wenige Arbeitnehmer. Doch wie kann ich meine Mitarbeiter motivieren und neue leistungsstarke Mitarbeiter rekrutieren?
An dieser Stelle setzen Mitarbeiterempfehlungen an. Sie sind der beste Weg, die zum Unternehmen passenden Persönlichkeiten zu finden. Mehrere Studien zeigen, dass Mitarbeiterempfehlungen weltweit gut angenommen werden.
Weltweit zeichnen sich einige Trends von Mitarbeiterempfehlungen ab:
Trotzdem existieren weiterhin große Unterschiede zwischen verschiedenen Ländern und Regionen. Erfahren Sie mehr über Mitarbeiterempfehlungen im internationalen Vergleich – und auch, wie Avaloq von Frankreich bis Hongkong erfolgreich um Talente wirbt.
