Recruiting ist konstant im Wandel – und Rolle des Recruiters ist strategisch immens wichtig für den Unternehmenserfolg. Wie können Sie qualifizierte Bewerber:innen ansprechen und zu Mitarbeitenden machen? Warum sollten Sie auf Ihre Employer Brand setzen, um zum Bewerber-Magneten zu werden? Wie kann HR Tech Ihnen das Leben erleichtern und die Produktivität maximieren?

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